──迷いがあるのは当然。でも、“考え方”を変えると見えてくるものがある

転職活動を考えるとき、多くの人が口にする言葉があります。

「本当に今、辞めていいのかな？」
「転職して、もし失敗したらどうしよう…」
「環境を変えるって、やっぱり怖い」

──そんな“モヤモヤ”に飲み込まれて、いつまでも一歩が踏み出せない。
でも実は、その不安を和らげるには「考える視点」を少しだけ変えてみることがカギになるのです。

今回は、転職に対する不安を“冷静に・前向きに”整理するための【3つの視点】を紹介します。
「転職したいけど不安…」という方にこそ、読んでいただきたい内容です。

✅ 「辞める理由」よりも「残る理由」が大事
転職を考えるとき、多くの人は「今の職場の不満」にばかり目が行きがちです。
たとえば──
• 給料が低い
• 上司と合わない
• 将来が見えない

でも一方で、「それでも辞めたくない理由」があるかどうかを考えてみてください。

たとえば──
• 自分のやりたい仕事がここにある
• 今のチームが好き
• 長く続けた分だけ愛着がある

もしこの「残る理由」が薄ければ、それは「惰性で留まっている」状態かもしれません。

▶︎ 転職を“逃げ”と考えるより、「より自分らしい場所を選ぶため」と捉えれば、不安は減っていきます。

✅ 1年後、今のままで納得できているか？
不安だからといって、今の職場にとどまり続ける──
でもその選択が、将来のあなたを苦しめる可能性もあります。

今ここで、少しだけ想像してみてください。
• 1年後の自分が「やっぱりあのとき動いておけば…」と後悔していないか？
• 5年後も、今と同じ悩みを抱えていそうか？
• 転職先で新しい環境に慣れて、充実した日々を送っている姿は思い描けるか？


✅ 不安があるのは当然。でも、「今の場所にとどまる不安」とも比べてみることが大切です。

▶︎ “今の不安”よりも、“未来の後悔”が大きいと感じるなら、それは立派な転職理由になります。

✅ 転職を“人生の決断”と考えすぎると、重くなる
転職にはどうしても「一度きりの大勝負」というイメージがつきまといます。
でも実際には、多くの人が複数回の転職を通じて、自分に合う働き方や環境を見つけています。

たとえば──
• 最初の転職で失敗しても、次でリカバリーできる
• 「自分に合わない」と気づいた時点で、また動ける
• 新しい職場で得た経験が、キャリアにプラスになることも多い


✅ 大切なのは、「失敗しないこと」ではなく、「柔軟に修正できる自分でいること」

▶︎ 転職は、終点じゃなく“通過点”。そう考えるだけで、心が軽くなります。

✅ 「残る理由」が薄れているなら、“次”を探す準備を
✅ 未来の後悔と今の不安、どちらが大きいかを考えてみよう
✅ 転職は“失敗”ではなく、“選び直すチャンス”でもある

転職を「しない理由」ばかり探していると、本当に大切な「どう生きたいか」が見えなくなってしまうことがあります。

だからこそ、不安を正面から見つめてみましょう。
そして「それでも、やってみたい」と思う気持ちが残っているなら──
それは、もうあなたの中に“変わる準備”ができているということです。

後悔しない転職とは、納得して動けたかどうか。
迷った時間すら、自分の判断材料になっていきます。

大丈夫。不安があるのは前に進もうとしている証拠です。
焦らず、自分のペースで「次の一歩」を考えてみてください。



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