「子どもが小さいうちは、一緒に過ごす時間を大事にしたい」
そう思っていても、
現実には「仕事の時間が合わない」「送り迎えが難しい」と悩むパパたちも多いはず。

でも、そんな悩みを解決してくれたのが、タクシードライバーという働き方でした。

出勤時間・休憩時間・退勤時間まで、ある程度自分でコントロールできるこの仕事は、
“家庭優先”のライフスタイルにしっかりフィットする選択肢なんです。

私がタクシー乗務を選んだ理由の一つが、**“出勤時間の自由さ”**でした。

現在は、日勤中心のシフトにしてもらっていて、
朝は子どもと一緒に家を出て、保育園まで送り届けたあとに、そのまま営業所へ。
• 出庫は朝9:00〜10:00ごろ（前日に調整可能）
• 「何時までに来い」という厳しい縛りがない
• 家から営業所が近いので、移動の負担もなし

以前の会社勤めでは、始業時間に追われて送り迎えなんて無理だった。
それが今では、朝の時間にゆとりが生まれたことで、親としての役割もしっかり果たせている実感があります。

営業開始後は、GOアプリ中心の配車で効率的にお客様を乗せていきます。
ナビに従って目的地まで送り届けるスタイルなので、地理に詳しくなくても大丈夫。

働くスタンスはこんな感じです：
• 昼食は14時前後の空いている時間に休憩
• 午後はピーク時間帯を見ながらエリアを移動
• 夕方17:00ごろまでには切り上げて帰庫

そして、そのまま子どものお迎えへ。
夕方以降の“家庭の時間”を大事にできることが、何よりの魅力です。

帰宅後は、
• 一緒にごはんを食べる
• お風呂に入れる
• 寝かしつけまでサポートする

家事や育児も含めて「父親としての時間」をちゃんと持てる生活になりました。

子どもが熱を出したとき、
急な通院、園の行事や家庭の都合──

そんな時に助かるのが、「柔軟な勤務調整」がきく会社の体制です。
• 勤務スケジュールは前の週にまとめて調整
• どうしてもという場合は当日欠勤も対応してもらえる
• 無理に出勤して評価が下がるようなこともなし

これは、“家庭との両立を前提に受け入れてくれる業界文化”があるからこそ。

タクシー会社の中には、
「パパ・ママドライバー」を歓迎しているところも増えていて、
実際に子育て中の先輩が多く在籍していることが安心感につながっています。

タクシーという仕事は、かつての「夜勤・不規則・長時間労働」のイメージから、
いまや大きく進化しています。

特にアプリ配車の導入により、
• 短時間でも効率よく稼げる
• 拘束時間を自分で調整できる
• 子どもの送り迎えに合わせた出退勤が可能

という、家庭優先の働き方が実現できるようになりました。

「父親としての時間も大事にしたい」
「家族に寄り添いながら働ける仕事がいい」
そんな思いを持つパパたちにとって、
タクシー乗務は**“生活と仕事、どちらも諦めない”働き方**として選ぶ価値があります。

あなたの1日は、もっと“家族に優しい”スケジュールに変えられるかもしれません。



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